中國石油網消息：金秋時節，正值重慶氣礦員工上下一心，掀起向大慶精神、鐵人精神和向集團公司標桿班組、先進班組學習的熱潮，以飽滿的工作熱情為完成全年各項KPI目標而努力拼搏時，氣礦團委、青工委辦公室向全礦3000多名青年員工發出倡議書，號召廣大團員青年“做好本職工作，學習鐵人精神，發揚大慶傳統，做奮發有為的有志青年”。

　　2007年是重慶氣礦經營業績不斷攀升、工作業績成效顯著的一年，但面臨全年74.9億天然氣生產任務和“穩產70億至2010年”的目標，仍任重道遠。為此，在重慶氣礦生產經營的關鍵時刻，氣礦團委、青工委辦公室向氣礦廣大青年朋友發出倡議書，號召他們進一步增強榮譽感、緊迫感和使命感，大力宣傳和弘揚大慶石油會戰中形成的“三老四嚴”、“四個一樣”等優良傳統和作風，進一步提高對新形勢下堅持發揚大慶精神、鐵人精神重大意義的認識。進一步學習集團公司標桿班組——重慶氣礦臥龍河集氣總站和集團公司先進班組——重慶氣礦七橋站、金山站等員工的愛崗敬業、勤學苦練、勇于創新、無私奉獻的高尚品質。倡議書要求廣大青年朋友要在氣礦發展中爭做安全環保的先鋒、敬業精業的楷模、精細管理的尖兵、構建和諧的典范、勤奮好學的表率。

　　8月底，氣礦團委、青工委辦公室人員帶著倡議書深入一線廣大團員青年中開展“大慶精神”、“鐵人精神”宣講的同時，號召大家牢記使命，高揚“愛國、創業、求實、奉獻”的企業精神，做好本職工作，學習鐵人精神，發揚大慶傳統，做奮發有為的有志青年，為重慶氣礦“穩產70億至2010年”目標、實現分公司又好又快發展、建設中國一流的天然氣工業基地做出新的貢獻！